我们的客户遍布世界各地,而他们都一致认为只有那些能将灵感变为现实的人才能让他们达成非凡的成就。我们将启发您的员工去主动解决工作中的问题并为公司创造价值;鼓励您的销售人员勇于冒险,抓住机遇;激励您的渠道伙伴和客户对于您的品牌充满热情,保持忠诚。
多年的实践经验以及长期致力于行为经济学的潜心研究让我们在激励员工和渠道领域取得非凡成就。我们用行为经济学的研究成果为您的员工、销售、渠道和客户提供最优的解决方案。即,我们通过研究目标群体的思想和情绪来推进他们的决策和行为。我们绝不会用猜测和臆想来激励您的员工和渠道客户,而是根据科学研究和数据分析的结果来确定什么才能真正激励他们从而为您的业务和企业提供可量化的成果。并且我们一直在这么做。
我们是一家全方位服务机构,这意味着我们可以为您提供全面的业务整合方案。如果您正在寻找一个针对所有员工的认可系统和一个渠道及销售奖励解决方案,这正是我们所擅长的。如果您正着手于新产品发布、年度经销售大会、员工内部学习计划,这也是我们所擅长的。我们的唯一宗旨就是理解您的初衷并为您解决问题,从而帮助您达到最高目标及拉动最低成果。
一家全球性的公司
我们的全球总部位于美国明尼苏达州明尼阿波利斯市。我们在全球拥有40多个办事处,在美国拥有超过25个销售办事处以及18个国际运营机构分布在澳大利亚、巴西、加拿大、中国、印度、墨西哥、新加坡和英国。我们遍布于全球的办事处和合作伙伴不仅为我们提供了无与伦比的本地资源,还让我们为各个国家和地区的客户与目标受众提供与当地文化相关的解决方案和项目。
我们知道如何激励
遍布实际的本地团队
我们遍布于全球的各个团队将为项目的成功提供重要支持 – 您的目标人群所在地是否有我们的员工提供支持,这非常重要。为此我们在全球关键战略要地拥有超过1,500名员工。我们遍布全球的本地团队将直接与您的当地团队合作,确保全球项目在全球范围及项目所在地都取得成功。
线上奖励平台
如果您想吸引全球范围的受众,您需要提供更加宽泛的奖励市场 – 为此,我们的商品和体验市场为各地的客户提供最广泛的本地奖励选择。从各类商品和礼品卡到各种体验和旅行,我们应有尽有。
本地化的内部客服团队
我们充分理解项目参与者对于项目的直观感受反应该项目的成功与否 – 为此,我们在世界各地的客户服务专家们(皆为BIW员工)将用本地的语言以本地时区标准为您的受众提供及时有效的服务。
全球化的员工认可机制
任何国家和地区的员工都应该感受到激励和认可。我们所有的全球项目都是通过本地的项目设计、技术开发、奖励激励和支持团队为每一位员工量身定制的。我们确保将本地相关元素融入项目并将其应用到全球项目中。这些本地元素用于激励员工并激发他们对公司的忠诚。
全球销售和渠道激励
无论您想激励的销售在1个国家还是100个国家,您的项目设计和奖励市场都应当符合当地的情况和文化,从而更好的推动您的业务以达成目标 – 为此,我们在全球的销售和渠道专家将为您在全球任何区域设计极具吸引力的奖励项目。